社會步調發展快速，世界各地期待全球經濟共同起飛，越來越多企業重視精英訓練，將體系內員工視為公司資產，希望共同促進事業向上。對此，深耕醫藥保健領域的台灣諾華，宣布獲頒全球最佳雇主協會（Top Employers Institute）頒發的2019年「台灣最佳雇主（Top Employer）認證」，團隊上下開心慶祝，更期許未來能持續發揮影響力，營造多元化、友善幸福職場。
10 大面向完整評估 「最佳雇主」受多項認可
「最佳雇主」認證每年由全球最佳雇主協會依據人才培訓策略、人力資源規劃、招募及訓練、職場學習發展，包含績效管理、薪資福利等十大面向，透過上百道題目，進行全方位人力資源評選考核，選拔各產業傑出企業雇主進行認證表揚，成為全球具指標性與權威性的人力資源評鑑獎項。台灣諾華除了最佳雇主認證外，更在「人才策略」與「職涯及接班人計劃」連續兩年獲得高度肯定。
人才驅動創新 重視多元職涯發展
對於團隊得到國際級優良認證，台灣諾華總裁謝麗娟表示，員工是公司最重要的資產，同時是提升創新力及競爭力的核心。由於團隊致力於發展、培育優秀人才，並提供完整職涯發展及學習機會，共業的員工皆能瞭解自我職能並規劃職涯，隨時補充專業知識，以利加速組織成長，進而達成公司願景，回饋社會。
謝麗娟提到，團隊秉持「人才驅動創新」理念，各階段皆有完整策略規劃，協助建立堅實人才資本。另外，也規劃「白虎計劃」與「小白虎計劃」，提供同仁全職或兼職性的跨職務實習機會，精進現有職能並拓展多元化職涯可能。
發揮品牌影響力 朝向醫藥企業龍頭邁進
另外，除了扎實訓練及協助職涯規劃外，更致力打造多元化與包容性的團隊，鼓勵同仁透過討論，激發無限潛能，並營造兩性平權的職場文化。透過家庭日、運動會等活動，促進同仁工作與生活平衡發展。台灣諾華希望能為業界樹立領導典範，發揮世界品牌影響力，持續打造多元友善職場，凝聚企業內同仁共同向上的熱情，更朝向優質醫藥保健企業龍頭邁進。
